Text
Evaluasi Kinerja Sumber Daya Manusia : teori, aplikasi, dan penelitian
Buku Evaluasi Kinerja Sumber Daya Manusia: Teori, Aplikasi, dan Penelitian ini dibuat untuk menambah kekayaan literasi tentang manajemen kinerja yang telah dipelajari dalam Ilmu Manajemen Sumber Daya Manusia yang diajarkan di Program Diploma, S-1, dan S-2. Pemaparan meliputi teori evaluasi kinerja hingga pengembangan sistem evaluasi. Tujuannya agar pembaca memahami teknik pengembangan penelitian terkait materi. Sebagai tambahan, buku ini juga menjelaskan sistem evaluasi kinerja di beberapa lembaga bisnis dan pemerintahan, baik di dalam maupun di luar negeri.
Tidak tersedia versi lain